为深入贯彻落实韶关水投集团“人才强企”战略，帮助新员工快速进入角色、融入环境、适应岗位，全面提升工作能力和综合素质，9月29至30日，韶关市水投集团举办“凝心聚力启新程 携手共进创佳绩”2024年度新员工培训班。韶关水投集团党委副书记、董事、总经理姚斌，党委委员、纪委书记、韶关市纪委监委派出监察专员李健凯出席了开班动员，新员工50余人参加培训。

殷切期望，砥砺前行

　　韶关水投集团党委副书记、董事、总经理姚斌在开班动员会上对新员工的加入表示欢迎和祝贺。他从企业文化、经营业绩、发展战略等方面为新员工打开了踏入集团的“第一扇门”，从三个方面对新员工提出了殷切期望：一要坚定信念，笃志笃行走好“入门之路”，要深入学习领会二十届三中全会精神，立足主责主业，锚定集团制定的“降成本增效益”改革工作目标，将其精髓转化为推动集团高质量发展的强大动力。二要锐意进取，脚踏实地走好“工作之路”，积极参与集团组织的各类培训和学习活动，加强积累经验、增长才干，努力提升业务水平和综合素质。三要抢抓机遇，奋发有为实现“成长之路”。要发挥专长与优势，以创新视角为集团添活力，勇于担当，积极应对，为集团高质量发展贡献自己的力量。

清风入“新”，廉洁入“行”

　　韶关水投集团党委委员、纪委书记、市纪委监委派出监察专员李健凯对新员工进行集体廉政谈话，他强调，廉洁是国企的生命线，新员工需将廉洁自律作为职业生涯起始点，扣好廉洁“第一粒扣子”，拒止“破窗效应”。要深入学习党纪国法，增强法纪意识，严守规章制度，防微杜渐，自觉抵制诱惑。集团将加大监督力度，对违纪行为零容忍，同时请新员工相互促进、相互监督，共同营造风清气正、干事创业的良好企业环境，携手推动集团持续健康发展。

沉潜蓄势，厚积薄发

　　理论学习是此次培训的关键一环。各部门根据部门职能结合工作实际，就人事管理、安全生产、保密知识等方面依次进行了全面系统、详实深入的讲解。专业的授课和丰富的课程安排点燃了新员工的学习热情，帮助新员工迅速融入企业、快速熟悉集团发展情况，树立良好的职业精神与正确的工作价值观。

实地参观 ，感受文化

　　为提升学习效果，促进员工多元发展，本次培训安排了全体新员工前往参观了韶州自来水厂，了解水厂基本情况、制水工艺流程，近距离观察了自来水生产的每一道工序。新员工都对处理设备充满兴趣，不时向讲解员提问，经过讲解员一一解答，大家更加直观了解水厂自来水的生产工艺流程，掌握每一滴“放心水”“安全水”是如何“诞生”的，深刻认识到保护环境及节约用水的必要性。

凝心聚力，携手共进

　　为进一步增强团队凝聚力和协作精神，培训期间组织了团建活动。丰富有趣的个人展示和团建项目更让大家在紧张的学习之余愉悦身心，同时让新员工在面对面的互动交流、团结协作中打破隔阂、增进了解，团队凝聚力显著增强，为加快融入集团大家庭奠定了良好基础。

　　此次培训不仅是知识与技能的传授，更是精神与态度的塑造，通过一系列精心设计的课程和活动，激发了新员工不懈努力坚持探索、团结协作共促提升的精神，为新员工成长道路打下第一根桩基。新员工们纷纷表示，将以此次培训学习为新起点，以更积极的态度、更加饱满的热情立足岗位扎实工作，为集团的高质量发展贡献自己的一份力量！