阅读是提升职工素养、推动事业发展的重要途径。为贯彻落实“人才强企”战略要求，大力推进学习型企业建设，肇水集团采取系列创新实践举措，鼓励干部职工要进一步“多读书、读好书、善读书”，以学促干、以干践学，将读书所得转化为工作动力与创新思维，为推进企业高质量发展贡献智慧力量。

以书为媒 赴时代之约

　　肇水集团注重职工个人成长与企业文化的深度融合，致力于打造一个既充满活力又富有文化底蕴的工作环境。在这一过程中，系统规划、扎实推进“职工阅览室”建设。阅览室为职工提供丰富多样的书籍资源，藏书涵盖政治理论、专业技术、文学艺术、科技、历史、管理等各个方面，为职工拓宽知识面、提升文化修养搭建了良好的阅读平台。阅览室于2008年被广东省总工会及肇庆市总工会评为“职工书屋”。近年来，公司与端州图书馆建立了合作关系，每年定期更换流动图书800余本，定期更新阅读资料，确保职工能够阅读到多种多样的图书和期刊，并与各大在线图书平台合作，通过订阅各类电子书籍为职工提供便捷的阅读体验。肇水集团发挥“职工书屋+”作用，聚焦企业发展与职工专业素养，组织开展主题宣讲、技术讲堂、青年论坛等活动，让“职工书屋”成为广大职工岗位建功的重要阵地和心中温暖的精神港湾。 

以书为伴 扬青春之帆

　　为加强对新时代青年职工正确引导，形成爱读书，爱思考，爱分享的“书香国企”良好风气，营造浓厚的书香氛围，肇水集团属下肇水发展通过开展多场“青年书香会”，为青年的成长提供交流平台，推进“青水激扬”青年品牌落实落细。肇水发展通过丰富青年活动形式，推动青年活动创新增效，团结带动更多优秀青年服务大局，活动期间，青年职工采用演讲、PPT展示、分享互动等多种形式，结合读书内容抒发自己的所思所感，积极畅谈读书感受，彼此交流阅读心得，并将所思所学带到工作和生活中，不断提升履职尽责的能力和水平。“青年书香会”的举办构建了“阅读+成长”的人才培养模式，把理论学习融入到企业管理发展之中，助推“书香国企”建设，坚定了青年在新时代新企业的赛道上勇担使命、贡献力量的信心和决心，让氤氲书香转化为高质量改革发展的内生动力。

以书为光 照未来之路

　　书卷墨香润国企，志愿服务聚微光。肇水集团属下贺江电力积极践行社会责任，始终将国企担当融入企业发展的全过程，通过对山区学校开展爱心捐助活动，改善办学条件，为孩子们送上书籍、学习文具，丰富山区学生的阅读资源，让孩子们爱上阅读、陶冶情操、开启智慧，助力儿童、青少年成长与文化素养提升，以实际行动为山区学校的文化建设贡献一份力量，传递爱心和正能量，为全民阅读事业添砖加瓦。