为了充分体现佛水人“求真务实 锐意创新”的企业精神，日前，对于今年职代会职工提案的落实情况，三水供水有限公司工会专门组织人员进行了跟踪调查，调查结果令人满意。

　　据悉，今年的职工代表共审议通过了职工提出包括经营管理、生产技术、学习培训、生活福利四个方面的提案共21件，在公司领导的重视下，由工会牵头，各部门在工作繁重的情况下互相配合，共同组织落实，努力地完成了上级交给的任务。

　　为了更好地贯彻落实第一届职工大会精神，公司在各项工作有序开展、稳步前进的同时，急职工所急，着实帮助职工解决目前存在的困难，对职工提案进行了组织落实，效果明显，得到了领导和员工的一致肯定。

　　对于职工代表踊跃提出的的提案，公司经营班子十分重视，为部分提案专门召开会议落实，如对西南水厂物资仓库的改造，先后几次组织财统部、行政事务部、仓库人员召开会议，商讨改造事宜；对于员工的培训问题，召集各部门主管召开会议，发动号召各部门做好员工的培训工作；对于提高员工生活待遇的问题，专门组织了一个薪酬改革小组，正在细化并尽快落实薪酬改革方案；还有很多方案，都已得到了具体落实。

　　在公司全体人员的共同努力下，经营管理、生产技术等方面的提案已在十月份前全部落实，学习培训方面正持之以恒地有序进行，生活福利方面也逐步落实，这些提案的落实，充分体现了我佛水人真抓实干的工作作风，彰显了佛水人本色，为公司的发展壮大描上了浓厚的一笔，同时，此举亦得到了领导和员工的一致好评，使企业更具凝聚力，为公司的和谐发展提供了强而有力的保证。