为宣导佛山水务环保股份有限公司（以下简称：佛水环保）“善水”文化4.1理念体系，培养一批理论业务能力强、宣讲水平高的企业文化骨干，为下一阶段落实基层企业文化传播奠定基础，为期2天的“2023佛水环保企业文化骨干训练营”于近日正式启动，公司企业文化分管领导、企业文化干事等共34人参加训练营。

　　训练营第一天，佛水环保企业文化骨干走进碧桂园总部大楼，近距离感受世界500强标杆企业的历史文化氛围。碧桂园从广东顺德一家小小的私企，成长到如今的世界500强企业，碧桂园的辉煌背后，是碧桂园人对企业使命“希望社会因我们的存在而变得更加美好”的执着追求；数十年坚持助力脱贫攻坚和发展教育事业，则是用实际行动诠释“要做有良心有社会责任感的阳光企业”的价值观。通过参观碧桂园历史文化展馆，大家感受到了民营企业的创新活力和社会责任，认识到企业稳健发展离不开企业文化的支撑，并从推动企业文化与中心工作深度融合方面深受启发。期间，训练营还开展了“室内旱地冰壶”团建赛事，大家在比赛中充分发挥了自己的优势，勇于担当，敢于挑战，更提高了团队协作能力及凝聚力和向心力。

　　训练营第二天，迎来本次训练营的重点环节——企业文化专题培训。中大咨询项目总监、资深项目经理张煜民亲自授课，为大家讲述了企业文化建设的逻辑与方法、善水文化4.1版解读、企业文化宣讲要点解析、企业文化活动的策划与组织等内容，干货满满。学员们纷纷表示，本次专题培训以理论结合实际，提高了他们对企业文化的理论认知水平和宣讲技巧，为下阶段企业文化在基层的宣导奠定了夯实基础。另外，大家还参观了顺德博物馆，从历史、文化、传统习俗等方面加深认识了佛山，增强了伙伴们特别是年轻人对佛山和佛水环保的归属感。

　　本次训练营从多维度、多角度赋能佛山环保企业文化骨干，增强团队凝聚力，为“善水”文化4.1版的宣贯落地夯实基础。接下来，佛山环保企业文化骨干团队将不遗余力地成为“善水”文化的推动者和践行者，以“关键少数”示范带动“绝大多数”，在实践文化方面身躬力行，做出榜样，推动“善水”文化深入人心，让佛水环保企业文化理念真正落地生根。